{"id":37613,"date":"2022-07-26T20:51:54","date_gmt":"2022-07-26T20:51:54","guid":{"rendered":"http:\/\/www.maritimoportuario.cl\/mp\/?p=37613"},"modified":"2022-07-26T20:51:54","modified_gmt":"2022-07-26T20:51:54","slug":"seremi-de-la-mujer-valoro-la-incorporacion-de-practicas-de-equidad-de-genero-en-puerto-antofagasta-2","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.maritimoportuario.cl\/mp\/seremi-de-la-mujer-valoro-la-incorporacion-de-practicas-de-equidad-de-genero-en-puerto-antofagasta-2\/","title":{"rendered":"Seremi de la Mujer valor\u00f3 la incorporaci\u00f3n de pr\u00e1cticas de equidad de g\u00e9nero en Puerto Antofagasta"},"content":{"rendered":"<p><strong><em>Gerente General del recinto estatal, Carlos Escobar, recibi\u00f3 la visita de la autoridad regional Paulina Larrondo. En la oportunidad, se trataron temas relacionados con aumento de la participaci\u00f3n laboral femenina, brecha salarial, entre otros.<\/em><\/strong><\/p>\n<p>Desde hace alg\u00fan tiempo, Puerto Antofagasta viene trabajando fuertemente e involucrando a cada uno de sus trabajadores y trabajadoras, en la certificaci\u00f3n de la Norma chilena NCh 3262:2012: Gesti\u00f3n de igualdad de g\u00e9nero y conciliaci\u00f3n de la vida laboral, familiar y personal. Aquello fue altamente valorado por la Seremi de la cartera, Paulina Larrando, en su primera visita como autoridad al recinto estatal.<\/p>\n<p>La autoridad regional valor\u00f3 los esfuerzos en torno a la Paridad de G\u00e9nero que ha logrado Puerto Antofagasta en su dotaci\u00f3n, lo que incluye Directorio, Gerencia, Jefaturas, Encargados, Profesionales, T\u00e9cnicos y Operaci\u00f3n, esto sumado a la reducci\u00f3n de la brecha saliarial. \u201cMe sorprende los resultados positivos evidenciados, sobre todo trat\u00e1ndose de una empresa del estado\u00bb, indic\u00f3 la Seremi.<\/p>\n<p>Incluso el desarrollo del recinto estatal en esta materia es tal, que a inicio de este 2022 recibi\u00f3 nuevamente el Sello por la Paridad IPG Chile 2021-2022, el cual nace de la idea de reconocer a aquellas empresas adheridas a la Iniciativa Paridad de G\u00e9nero (IPG) entregado por el Ministerio de la Mujer y la Equidad de G\u00e9nero, para organizaciones que se encuentran trabajando en sus planes de acci\u00f3n despu\u00e9s de la aplicaci\u00f3n de su autodiagn\u00f3stico.<\/p>\n<p>\u201cHemos definido y aplicamos pol\u00edticas internas claras, que atraviesan de manera transversal a toda la cultura organizacional de nuestra empresa, adem\u00e1s implementamos m\u00faltiples acciones tendientes a generar igualdad de oportunidades y reducir brechas salariales. Tambi\u00e9n quiero destacar el trabajo intenso realizado hasta ahora por el Comit\u00e9 de Equidad de G\u00e9nero de Puerto Antofagasta\u201d, apunt\u00f3 el Gerente General del recinto estatal, Carlos Escobar.<\/p>\n<p><strong>\u00a0<\/strong><\/p>\n<p><strong>OTROS TEMAS TRATADOS<\/strong><\/p>\n<p>Durante la visita y reuni\u00f3n con la Seremi, destac\u00f3 aspectos en los cuales quiere enfocar mayormente el trabajo y los posibles acuerdos a trabajar en un futuro a corto y mediano plazo: generar espacios para que la mujer se inserte en espacios masculinizados, aumento de la participaci\u00f3n laboral femenina y corresponsabilidad de g\u00e9nero.<\/p>\n<p>La autoridad regional, tambi\u00e9n escuch\u00f3 detenidamente el estilo comunicacional que en este momento est\u00e1 llevando a cabo Puerto Antofagasta, el cual se basa en un lenguaje no sexista, garantizando que la comunicaci\u00f3n interna y externa cuente con igualdad de oportunidades. Todo esto unido al hecho de detectar, prevenir y derivar las situaciones de violencia intrafamiliar, discriminaci\u00f3n, acoso sexual y\/o laboral al interior de la empresa.<\/p>\n<p>\u201cPara lograr todo este compromiso, siempre es necesaria la capacitaci\u00f3n continua, difusi\u00f3n y realizaci\u00f3n de actividades relativas a esta materia, como una forma de construir y asegurar el desarrollo sostenible, vida digna, solidaria y justa\u201d, coment\u00f3 Escobar.<\/p>\n<p>Finaliz\u00f3 se\u00f1alando que \u201cPuerto Antofagasta declara su compromiso en cumplir con todos los requisitos, adem\u00e1s de mejorar continuamente la eficacia y eficiencia del sistema de gesti\u00f3n de igualdad de g\u00e9nero y conciliaci\u00f3n de la vida laboral, personal y familiar\u201d.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>Mar\u00edtimo Portuario Comunicaciones<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Gerente General del recinto estatal, Carlos Escobar, recibi\u00f3 la visita de la autoridad regional Paulina Larrondo. 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