Tras completar un programa interno de 115 horas de formación teórica y práctica, Karla Torres, Yaritza Dodero y Carla Carvajal obtuvieron la habilitación para operar una Reach Stacker, equipo utilizado para levantar, apilar y trasladar contres en instalaciones portuarias.
Servantis Mejillones continúa fortaleciendo las competencias de sus equipos operacionales y ampliando las oportunidades de desarrollo laboral para sus trabajadoras. En esa línea, tres integrantes de la compañía obtuvieron la certificación para operar una Reach Stacker, maquinaria especializada utilizada en el movimiento de contenedores dentro de los terminales portuarios.
La acreditación fue entregada el pasado 19 de octubre, luego de que Karla Torres Pérez, auxiliar de Operaciones; Yaritza Dodero Poblete, operadora de winche; y Carla Carvajal Araya, operadora de equipo móvil, completaran un programa interno de habilitación desarrollado entre julio y octubre.
El proceso contempló 115 horas de formación, distribuidas en 35 horas de capacitación teórica y 80 horas de práctica operacional en terreno. La entrega de los certificados se realizó durante una ceremonia en la sucursal de Servantis en Mejillones.
Yaritza Dodero valoró la oportunidad de incorporar nuevas competencias a su trayectoria laboral y destacó el esfuerzo que implicó completar la capacitación.
«Al principio, aprender a operar un equipo nuevo puede ser un desafío, pero con esfuerzo, dedicación y ganas de aprender pude completar y aprobar el curso de Reach Stacker. Me siento orgullosa de este paso que estoy dando en mi vida laboral y espero seguir aprendiendo y creciendo dentro de la empresa», señaló.
La trabajadora también manifestó su interés en que esta experiencia motive a otras mujeres a incorporarse a funciones operacionales tradicionalmente asociadas a los hombres.
«Me gustaría que mi experiencia motivara a otras mujeres a atreverse, confiar en sus capacidades y demostrar que podemos desarrollarnos en distintas áreas», agregó.
Por su parte, Karla Torres destacó que la certificación representa una oportunidad para continuar avanzando profesionalmente dentro de la compañía.
«Para mí es un gran paso para seguir mis sueños y aprovechar cada oportunidad que se me ofrece. La certificación no significa que todo quede allí, sino que es un comienzo para ponerle ganas todos los días y entregar lo mejor de mí», afirmó.
En tanto, Carla Carvajal valoró la incorporación de mujeres a los programas de capacitación para operar maquinaria especializada.
«Para mí ha sido muy importante y gratificante que estén incluyendo a mujeres en los cursos. Estoy muy feliz y agradecida por la oportunidad», comentó.
Más mujeres en operaciones portuarias
La certificación se enmarca en el trabajo de desarrollo de competencias que impulsa Servantis Mejillones para fortalecer sus capacidades operacionales. Actualmente, la compañía cuenta con 12 trabajadoras en funciones de tractocamión, cuatro de las cuales también están certificadas para operar Reach Stacker.
La incorporación de estas nuevas competencias amplía las alternativas de desempeño dentro de la operación y permite contar con personal habilitado para asumir distintas funciones relacionadas con el movimiento de carga y contenedores.
Arlin Marchant, gerente de Servantis Mejillones, destacó el compromiso de las tres trabajadoras y la importancia de generar oportunidades de crecimiento profesional al interior de la empresa.
«Como mujer, me llena de orgullo ver a Karla, Yaritza y Carla asumir nuevos desafíos y demostrar que el talento no tiene género. Este logro refleja su esfuerzo, compromiso y ganas de superarse. Como líderes, nuestra responsabilidad es abrir oportunidades, confiar en las capacidades de nuestras personas y acompañarlas en su crecimiento. Porque cuando entregamos oportunidades reales, no solo desarrollamos talento, también construimos una mejor operación», sostuvo.
La iniciativa también contempla una nueva etapa de formación. Otro grupo de trabajadores ya completó la fase teórica del programa y actualmente desarrolla sus horas de práctica operacional para obtener la misma habilitación e incorporar estas competencias a futuras operaciones.
Además de ampliar las posibilidades de desarrollo laboral, este tipo de capacitaciones busca fortalecer los estándares de seguridad en las maniobras de manipulación y traslado de contenedores, considerando las exigencias técnicas y operacionales que implica el uso de maquinaria de alto tonelaje.
De esta manera, la certificación de Karla Torres, Yaritza Dodero y Carla Carvajal representa un nuevo avance en la formación de capital humano para las operaciones portuarias de Mejillones, incorporando más mujeres a funciones especializadas y ampliando sus oportunidades de crecimiento dentro de la industria.
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